今年全省组织工作这么干！
2月21日，全省组织部长会议召开，省委常委、组织部部长杨贤金部署了2020年全省组织工作。今天，小编为大家带来杨贤金部长在本次会议上的讲话（节选），以帮助各级党组织和广大党员、干部统一思想，明确目标任务，增强工作主动性和积极性。
习近平总书记强调，要把抓落实作为开展工作的主要方式，切实把党中央决策部署的各项任务一项一项抓好。各级组织部门要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提高抓落实的本领，改进抓落实的作风，建立抓落实的机制，形成大抓落实的浓厚氛围和鲜明导向，切实把新一年组织工作做扎实、做到位。
☑要自觉对标对表，思考、谋划、推进工作，首先要看总书记有哪些重要讲话、重要指示批示，一条一条梳理、一项一项研究、一件一件落实；
☑要注重精准科学，定政策、作决策都要深入调查研究、反复分析论证、实事求是评估，精准施策、精准发力、精准落地；
☑要强化三个导向，即问题导向、目标导向、结果导向，积极探索破解难题，紧盯必须完成的硬任务，全力以赴实现目标，创造经得起实践检验的实绩；
☑要坚持实干实效，大力弘扬“马上就办、真抓实干”等优良作风，注重用实功、求实效，打通“最后一公里”，确保党中央决策部署和省委要求落深落细落实，推动组织工作制度优势更好转化为治理效能，为推进新时代新福建治理现代化，决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚，打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保证。
具体要落实好七个方面重点任务
落实“思想建党、理论强党”的重要要求，持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动
总书记指出，注重思想建党、理论强党，是我们党的鲜明特色和光荣传统。要教育引导党员干部持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断取得新进步、达到新高度。
要学深学实、入脑入心。坚持读原著学原文悟原理，组织党员干部深入学习《习近平谈治国理政》第一、第二卷，《习近平关于不忘初心、牢记使命重要论述选编》和总书记系列重要论述摘编，跟进学习总书记最新重要讲话重要指示批示精神，强学强读、常学常新，真正把新思想铭刻脑海、融入血脉、扎根心田。
要学思践悟、融会贯通。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，与学习贯彻总书记在福建工作时的创新理念和生动实践结合起来，与学习贯彻总书记对福建工作的重要讲话重要指示批示精神结合起来，用好《摆脱贫困》以及《习近平在厦门》《习近平在宁德》《习近平在福州》等特色教材，用好古田会议会址、寿宁县下党乡、万寿岩遗址、木兰溪防洪工程等现场教学资源，引导党员干部更好地理解和把握新思想的理论逻辑和实践逻辑。
要学以致用、知行合一。紧密结合新时代新实践新要求，紧密联系思想实际、工作实际，更好地研究和解决实际问题，把学习成效体现在坚决贯彻总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署上，体现在坚定理想信念、锤炼过硬本领、勇于担当作为上，体现在干好本职工作、推动事业发展上。
落实“坚决打赢疫情防控阻击战”的重要要求，让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬
总书记强调，要“以更坚定的信心、更顽强的意志、更果断的措施，坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战”。要按照中央部署和省委要求，推动各级党组织和广大党员、干部统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，在大战中践行初心使命，在大考中交出合格答卷。
要持续发挥基层党组织政治引领作用。进一步压实乡镇街道、村社区的属地责任，找差距、补短板、堵漏洞，持续强化联防联控、群防群控，使所有村（社区）成为疫情防控的坚强堡垒。推动落实省里出台的做好“六稳”工作24条、推进复工复产“21条”等各项政策措施，让每个企业的复工复产真正落地见效。
要持续激励党员干部坚守岗位、担当作为。深入了解干部在防控疫情、促进复工复产等方面的实际表现，对表现突出、堪当重任的优秀干部，大胆提拔使用。用心、用情关爱基层一线党员干部和医护人员，落实好各项关爱措施，帮助解决实际困难。大力宣传、表扬表彰先进集体和先进个人。坚决反对形式主义、官僚主义，让基层干部把更多精力投入到疫情防控第一线。
要持续组织动员广大党员当先锋作表率。积极搭建党员发挥作用的平台载体，坚持在一线亮明身份，在一线设岗定责，在一线承诺践诺，在一线示范引领，推动广大党员在大战大考中见精神、见能力、见作风、见成效。注重在疫情防控一线发现、考验入党积极分子，对表现突出、符合条件的，及时发展入党。
落实“建立不忘初心、牢记使命的制度”的重要要求，推动主题教育成果不断巩固拓展
总书记强调，要以主题教育为新的起点，不断深化党的自我革命，持续推动全党不忘初心、牢记使命。要持续深化拓展主题教育成果，推动各级党组织和广大党员、干部不断叩问初心、守护初心，不断坚守使命、担当使命。
要把不忘初心、牢记使命作为永恒课题和终身课题。教育引导广大党员、干部经常进行思想政治体检，同党中央要求“对标”，拿党章党规“扫描”，用人民群众新期待“透视”，同先辈先烈、先进典型“对照”，始终做到初心如磐、使命在肩。
要健全和落实不忘初心、牢记使命的长效机制。深化省委“三四八”贯彻落实机制，确保习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署全面贯彻落实到位。围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强理想信念教育和对党忠诚教育，以自我革命精神检视整改违背初心使命的问题，引导和激励党员干部发扬斗争精神、勇于担当作为，坚持不懈为群众办实事做好事解难事，保持清正廉洁的政治本色等，建立健全长效机制，持续锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品格。
要发挥好领导干部表率作用。完善严格落实责任、发挥领导机关和领导干部表率作用、加强考核评价和监督检查的制度，推动党员干部特别是领导干部在思想政治上不断进行检视、剖析、反思，不断去杂质、除病毒、防污染，确保形成的长效机制立得住、落得实、行得远。
落实“健全党管干部、选贤任能制度”的重要要求，推动建设忠诚干净担当的高素质干部队伍
总书记指出，贯彻新时代党的组织路线，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键。要坚决贯彻落实总书记关于领导班子和干部队伍建设的重要论述，扎实做好选育管用工作。
要选优配强各级领导班子。落实《福建省贯彻落实〈2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要〉若干措施》，选优配强党政正职，优化年龄结构，改善专业结构，完善来源、经历结构，不断提高各级领导班子建设质量。
要大力发现培养选拔优秀年轻干部。以更长远的眼光、更宽广的胸怀、更有效的举措，加快形成日常发现、动态管理、持续培养的工作机制，防止和解决平时重视不够、培养不够，用时急用现找、降格以求的问题。实施“年轻干部理想信念宗旨教育”工程，有计划地选派年轻干部到吃劲岗位、重要岗位、基层一线和困难艰苦地方磨炼。加大使用力度，对各方面条件成熟的，要敢于打破隐形台阶，大胆提拔使用。
要强化政治素质考察。落实《福建省领导干部政治素质考察办法（试行）》，把日常了解研判、集中调研研判、核实甄别研判、“凡提四必”研判结合起来，提高政治素质考察、政治把关的科学性精准度，把伪忠诚、假忠诚的“两面人”识别出来、挡在门外。
要提高干部制度执行力和治理能力。充分发挥选人用人的导向作用，把制度执行力和治理能力作为干部选拔任用、考核评价的重要依据，及时把制度执行力和治理能力强的干部选出来、用起来。
要一体推进思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。实施“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划”和“一把手”政治能力提升计划，严格执行民主生活会、组织生活会、“三会一课”、主题党日等基本制度，推动党员干部践初心、担使命。深入实施“提升干部专业化能力培训工程”，深化“十个专题”培训，办好“新福建大讲堂”，帮助干部丰富专业知识、提升专业能力。同时，要深入贯彻实施公务员法，持续推进公务员分类管理。做好老干部工作，满腔热情为老同志办实事、做好事。
落实“坚持严管和厚爱结合”的重要要求，推动广大党员干部奋勇当先、担当作为
总书记强调，既要把“严”的主基调长期坚持下去，又要善于做到“三个区分开来”；既要合乎民心民意，又要激励干部担当作为。要健全从严管理监督干部制度，完善干部担当作为的激励机制，进一步提升干部干事创业精气神。
要突出政治监督。落实省委“五抓五看”“八个坚定不移”具体要求，聚焦“两个维护”开展监督，督促各级领导班子和广大干部时刻严守“五个必须”，坚决防止“七个有之”。聚焦打赢疫情防控阻击战，决胜全面小康、决战脱贫攻坚的任务加强监督，推动各级党组织和领导干部尽锐出战、善作善成。
要加大正向激励。完善落实有为有位、能上能下的用人机制，深化蹲点调研、一线考核，强化考核结果运用，大胆选拔使用那些想干事、能干事、干成事的干部。推进容错纠错制度化具体化，切实保护干部干事创业的积极性。
要关爱基层干部。认真落实省委关心关爱干部的政策措施，完善干部待遇保障制度，多为基层干部解决实际困难和问题。及时纠正简单以“属地管理”名义把责任层层下移等问题，巩固“一票否决”和签订责任状事项清理规范成果，切实为基层减负。
落实“增强各级党组织政治功能和组织力”的重要要求，推动基层党组织全面进步、全面过硬
总书记强调，党的力量来自组织，党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。要牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持分类别具体指导、分领域统筹推进，不断夯实党执政大厦的根基。
要聚焦“两个覆盖”，补短板强弱项。全面摸底调查，分类精准施策，依托园区、商圈、楼宇、行业协会，推进单独或联合建立党组织，做到应建尽建。进一步优化组织设置，理顺隶属关系，落实按期换届制度，创新活动方式，做到有形覆盖和有效覆盖相统一。
要聚焦基层治理，强化党建引领。健全党组织领导的城乡基层治理体系，充分发挥党的政治优势、组织优势和密切联系群众优势，构建党组织统一领导、各类组织积极协同、广大群众广泛参与的制度机制，推动基层治理有“魂”、有序、有力、有效。
要聚焦重大任务，发挥组织优势。实施农村基层党建“整乡推进、整县提升”示范县乡创建行动，深化抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。充分发挥街道社区党组织领导核心作用，提高城市治理现代化水平。推动机关党组织党建工作与业务工作深度融合、相互促进，切实解决“灯下黑”“两张皮”问题。完善国有企业“双向进入、交叉任职”领导体制，把党的领导融入公司治理各环节。坚持党对高校的全面领导，认真落实党委领导下的校长负责制。强化园区、龙头企业党建工作带动作用，深化“强党建促发展”联合行动和“亮身份亮承诺比作为”活动。
要聚焦夯实基础，加强支部建设。深化党支部“达标创星”活动，持续深入整顿软弱涣散基层党组织，提高党员教育管理水平。坚持政治标准，严把发展党员入口关，提高发展党员质量。各级党委（党组）书记要带头联系1—2个党支部，县级党委每年要专题研究党支部建设工作，层层压实党建责任。
落实“加快人才制度和政策创新”的重要要求，凝聚各方面优秀人才共建新福建
总书记强调，要加快实施人才强国战略，确立人才引领发展的战略地位，努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍。要认真贯彻落实总书记重要指示精神，坚持党管人才原则，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，激发人才创新创业创造活力。
要完善“以产引才、以才促产”的体制机制。实施重点产业精准引才专项行动，围绕我省主导产业、战略性新兴产业需求，引进急需紧缺人才。落实产业领军团队遴选支持计划，每年精选若干个团队给予重点扶持。保持战略定力，扩大引才视野，注重引进关键核心技术人才和优秀青年人才。研究制定高层次人才认定和支持办法，落实好各项支持政策，形成“全省一盘棋”的工作格局。
要完善校地人才交流合作的体制机制。鼓励和支持高校科研团队与企业加强产、学、研、用合作，选派干部人才赴高水平高校挂职，加强与闽籍大学生的经常性联系，吸引更多高校人才到我省创业发展，推动更多高校科研成果在我省落地。
要完善闽台人才交流合作的体制机制。认真落实中央和省委惠台各项政策措施，加大台湾引才“百人计划”支持力度，当好台湾人才登陆的“首选地”和“摆渡人”。
要完善人才服务保障的体制机制。做好政治引领、政治吸纳工作，坚持党委联系服务专家，举办好各类人才研修班，引导广大人才与党同心同德、爱国报国。带着感情做工作，真诚尊重人才、爱护人才、礼敬人才，让各类人才安心、安身、安业。